中聯資源續攜手企業工會簽署團體協約 善盡企業社會責任兼顧勞工權益
在高市勞工局局長江健興(圖右二)、高市產業總工會理事長林順基(圖右一)、中鋼董事長黃建智(圖左二)、企業工會理事長陳春生(圖左一)等人見證下，中聯資源董事長林宏達(圖左三)6月9日與中聯資源企業工會理事長張振裕(圖右三)簽署第二次團體協約，其中「產假」從56天增至60天，「陪產檢及陪產假」從7天延長至8天，「婚假」8天上調9天，「主婚假」1天增至2天，超越勞動基準法。林宏達說，簽約雙方111年首次締約，長期致力企業永續發展及增進員工福祉，秉持勞工雙贏理念，產出兼顧企業營運及保障員工權益協約內容。
張振裕說，二度簽署團體協約，象徵具體保障勞工權益，增進企業與工會夥伴關係，期能共創營運佳績。
江健興肯定中聯資簽署團體協約超過現行法令，善盡企業社會責任兼顧勞工權益。圖／中鋼提供、文／高培德
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