勞工局攜手連鎖超市合辦講座 媒合滿55歲高年級生重現勞動價值
高市勞工局攜手連鎖超市合辦高齡人力運用銀髮再出發講座，成功媒合10名滿55歲中高齡人士獲聘各分店，勞工局表示，鼓勵雇主透過職務再設計，營造友善銀髮工作環境，提供高年級生重返職場機會。
61歲阿娟原本從事會計工作，多年前父親罹病辭世，加上子女成家立業，萌生重返職場念頭，經銀髮人才服務據點就業服務員推薦參與高齡人力運用銀髮再出發講座，接觸超市工作，並鼓勵勇氣投遞履歷，穩定就業3個月。阿娟說，感謝店長及夥伴指導協助，工作同時勤作筆記，生活充實緊湊，重新找回勞動價值。
勞工局訓練就業中心主任楊茹憶表示，銀髮人才服務據點媒合超市賣場釋出儲備幹部、基層人員、計時人員等職缺，近兩個月協助超過10名滿55歲高年級生重返職場，工作表現深獲肯定，鼓勵雇主善用銀髮人力解決缺工問題。
高市銀髮人才服務據點9月13日下午1點30分在勞工局5樓簡報室辦理「手機在手—銀髮e起玩」課程，示範操作智慧型手機拓展商機，洽詢電話(07)8217750，現場同步辦理小型徵才活動，招募房務員、櫃檯人員及居家清潔等20名新血，歡迎多加利用。圖／勞工局提供、文／高培德
