高屏澎東分署銀髮中心媒合彈性工時職缺規劃就業準備課程 助高年級生重現勞動價值

高雄市民徐萍蘭(圖一左)擔任貿易業務主管17年,考量照顧母親年邁毅然離職,但因背負經濟壓力求助勞動部高屏澎東分署銀髮人才資源中心,經輔導員諮詢了解人格特質,媒合餐廳業者提供彈性工時職缺,並採個別教學協助快速上手,搭配餐車提供便利桌邊服務,減輕中高齡員工負擔。另前個人工作室負責人許貴春(圖二右)考量營運績效不佳萌生轉行餐飲念頭,努力考取中餐丙級證照,卻因年齡與體能面臨求職困境,經銀髮中心建議參與就業準備課程,加強儀態談吐與自信,並獲得業者支持調整負責製作鬆餅、補料及夾取甜點等彈性工作,重拾健康身心。


銀髮中心105年成立迄今輔導逾4000家在地企業,開發彈性及部分工時職缺,並運用企業輔導、職務再設計、職場學習再適應等就促工具優化職場,並提供中高齡員工教育訓練,另搭配勞動部疫後改善缺工擴大就業、繼續僱用、中高齡者退休後再就業準備協助與僱用退休中高齡者及高齡者傳承專業技術及經驗補助等方案,支持銀髮族重返就業市場,洽詢電話(07)7252586。圖/高屏澎東分署提供、文/高培德

 

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