高屏澎東分署青年職發中心第九屆鋼鐵人職場體驗計畫 42名青年前進22家企業實習
勞動部高屏澎東分署青年職涯發展中心(YS)第九屆鋼鐵人職場體驗計畫，規劃簡報技巧、社群行銷、企劃案撰寫、職場溝通、向上管理等實體及線上課程，並邀請15名業師分享實務經驗，42名青年結束為期三週超過100小時培訓課程，前進企業接受3至5天職場實習。
家住屏東業務助理小恩全程參與培訓，他認為向上溝通技巧實用，也學會做好時間管理兼顧工作，獲得青創團隊「大小港邊熱帶漁林」體驗見學規劃師工作內容，持續精進活動企劃、社群行銷等能力，為轉換跑道做足準備。
青年職發中心安排職涯導師，提供青年個別化諮詢服務，協助釐清職涯性向，並透過履歷健診與面試演練，強化自我行銷能力，企業面談結束後，導師隨即與青年商討過程表現，了解實際遭遇瓶頸及因應方法。
111年應屆畢業生小瑄說，職涯導師協助釐清定位，面試時懂得宣傳自身優勢，並透過模擬面談強化自信，結訓獲得潮網科技行銷企劃人員實習機會，導師鼓勵她力求表現，爭取留任機會。
此次鋼鐵人計畫獲得高雄洲際酒店、東哥遊艇、福樂多、華泰電子、燁輝企業、聚和國際、高雄展覽館、高雄捷運、漢神百貨、漢神巨蛋購物廣場、蔦屋書店高雄大立店、SKB文明鋼筆、維亞娛樂、哇哇科技等22家企業釋出實習職缺，青年職發中心規劃8月續推職人講座、職涯教練等活動，歡迎青年朋友報名參與，詳情可上官網查詢或電洽(07)2313232。圖／高屏澎東分署提供、文／高培德
